close-hamburger
Corporate Recruiter
reference-number: 1364
posted: 03 maart 2025- form-of-employment: Intern
salary-rate: € 2800 - € 3500 
education: HBO, MBO
experience: Junior
job-type: Fulltime
header-funct-public
Ben jij klaar om impact te maken? Als Corporate Recruiter bij Experis doe je veel meer dan alleen werven. Je bent ook bezig met employer branding, procesoptimalisatie en het bedenken van slimme manieren om talent aan ons te binden. Klinkt goed? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
In deze rol ben jij dé matchmaker voor commerciële talenten. Denk aan starters die hun carrière willen kickstarten in sales of recruitment. Maar ook voor onze andere teams – van Business Support tot Fieldcoaching – zorg jij voor de beste nieuwe collega's.
Je werft actief naar talent via LinkedIn en diverse jobboards, voert intakegesprekken, organiseert toffe inhousedagen, helpt Campus Recruitment verder uit te bouwen en werkt samen met Area Directors, de directie en marketing. En ja, jouw ideeën zijn meer dan welkom! Of het nu gaat om een vernieuwend sollicitatietraject of een slimme wervingscampagne, we horen het graag.
Over Experis
Met een schat aan specialistische kennis en expertise weet Experis de grootste IT-talenten binnen te halen en zorgen wij ervoor dat zij terechtkomen bij de klanten waar zij het beste passen. Via een combinatie van persoonlijke aandacht, een divers aanbod aan ontwikkelingsmogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden maken wij het verschil, voor zowel klant als IT-professional.
Wat ga je doen?
In deze rol ben jij dé matchmaker voor commerciële talenten. Denk aan starters die hun carrière willen kickstarten in sales of recruitment. Maar ook voor onze andere teams – van Business Support tot Fieldcoaching – zorg jij voor de beste nieuwe collega's.
Je werft actief naar talent via LinkedIn en diverse jobboards, voert intakegesprekken, organiseert toffe inhousedagen, helpt Campus Recruitment verder uit te bouwen en werkt samen met Area Directors, de directie en marketing. En ja, jouw ideeën zijn meer dan welkom! Of het nu gaat om een vernieuwend sollicitatietraject of een slimme wervingscampagne, we horen het graag.
Over Experis
Met een schat aan specialistische kennis en expertise weet Experis de grootste IT-talenten binnen te halen en zorgen wij ervoor dat zij terechtkomen bij de klanten waar zij het beste passen. Via een combinatie van persoonlijke aandacht, een divers aanbod aan ontwikkelingsmogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden maken wij het verschil, voor zowel klant als IT-professional.
header-requirements
Wie ben jij?
Jij hebt minimaal één tot twee jaar ervaring in recruitment en wordt enthousiast van het vinden, binden en boeien van talent. Je bent niet bang om proactief kandidaten te benaderen en denkt graag in oplossingen. Herken jij jezelf hierin?
Jij hebt minimaal één tot twee jaar ervaring in recruitment en wordt enthousiast van het vinden, binden en boeien van talent. Je bent niet bang om proactief kandidaten te benaderen en denkt graag in oplossingen. Herken jij jezelf hierin?
- Overtuigend en resultaatgericht
- Nieuwsgierig en mensgericht
- Commercieel en innovatief ingesteld
- Communicatief sterk in Nederlands en Engels
header-terms-cond
Wat krijg je van ons?
- Salaris tussen €2800,- en €3500,- per maand
- 20 vakantiedagen (uitbreidbaar tot 35!)
- Extra Benefit Budget, reiskostenvergoeding à €0,23 ct per KM en thuiswerkvergoeding
- Een telefoon en laptop van de zaak
- Een fijne werkplek op kantoor + de mogelijkheid om 1 dag in de week thuis te werken
- De leukste borrels, etentjes en teamuitjes
job-detail-footer
