SLUIT
Hands on Test Coordinator - BI Platform
Referentienummer: 209059
Geplaatst: 08 november 2024- Soort dienstverband: Permanent
Salaris: € 4500 - € 5073 
Opleiding: HBO
Industrie: Overige financiele dienstverlening
Ervaring: Medior
Full-time/Part-time: Fulltime
Specialisatie: Tester
Ben je op je best in een grote en complexe organisatie waarin je echt het verschil kan maken en een gigantische maatschappelijke bijdrage kunt leveren? Krijg je geen genoeg van het leren van nieuwe tools,technieken & skills en zie je jouzelf horizontaal,verticaal of diagonaal doorgroeien binnen jouw nieuwe werkgever? Dan is dit de rol voor jou!
Dit ga je doen
- Het beheren en (her)inrichten van het testproces;
- Beheren en onderhouden van de testomgevingen;
- Opstellen van test strategieën en methodieken;
- Up to date houden van de testvoorzieningen;
- Zorgen voor kwalitatieve test data en beschikbaarheid hiervan;
- Je staat in nauw contact met je collega's en de gebruikers, begeleidt hen in het testen en zorgt ervoor dat de teams meer kennis en kunde opbouwen van testen;
- Je schakelt met de gebruikers en brengt de ontvangen input naar de ontwikkelaars binnen de afdeling.
Hier ga je werken
De organisatie is actief binnen de financiële sector en is onmisbaar binnen de Nederlandse maatschappij. Ze bestaat uit circa 4.500 medewerkers, waarvan 600 gedreven IT'ers. De afdeling waar je komt te werken is verdeeld in vier clusters die bestaan uit zes Scrum teams. Het is een high profile organisatie waar ze veel te maken hebben met veranderingen voortkomend uit maatschappelijke ontwikkelingen, de politiek en/of wetswijzigingen.
Je komt te werken binnen een afdeling met developers, product owners, scrum masters analisten en gebruikers. Er is een groot project uitgerold om het platform van de organisatie te veranderen, dit brengt veel vernieuwingen met zich mee. Het is aan jouw de taak om door middel van testen de organisatie naar een hoger niveau te brengen. Je bent verantwoordelijk voor de inrichting van het testproces, je bent binnen de afdeling het aanspreekpunt voor het testen, neemt collega's mee in het professionaliseren van hun testwerk en bent vervolgens ook zelf actief met testen bezig.
Je komt te werken binnen een afdeling met developers, product owners, scrum masters analisten en gebruikers. Er is een groot project uitgerold om het platform van de organisatie te veranderen, dit brengt veel vernieuwingen met zich mee. Het is aan jouw de taak om door middel van testen de organisatie naar een hoger niveau te brengen. Je bent verantwoordelijk voor de inrichting van het testproces, je bent binnen de afdeling het aanspreekpunt voor het testen, neemt collega's mee in het professionaliseren van hun testwerk en bent vervolgens ook zelf actief met testen bezig.
Dit neem je mee
- Minimaal 2 jaar ervaring als tester;
- Aantoonbare ervaring met het testen op een BI/Data platform;
- Aantoonbare ervaring met testautomatisering;
- Het is een pre als je ervaring hebt met Synapse en PowerBI;
- Een certificering op het gebied van TMAP en/of ISTQB (pre).
Dit krijg je
- Een 36-urige werkweek, 4*9 is mogelijk;
- Vakantiegeld: 8,33% van bruto jaarsalaris;
- Vakantiedagen: 25 dagen;
- Reiskosten: 23 cent/kilometer;
- Pensioen;
- Ziektekosten: € 50,- per maand tegemoetkoming;
- Ruime opleidingsmogelijkheden;
- Hybride werken.
iSense, PEAK-IT en Ciber bundelen hun krachten en gaan verder als Experis Nederland. Met één groot netwerk van meer dan 450 klanten vinden wij een IT-baan die past bij jouw wensen, talent(en) en ambities. Wat doe jij het liefst en waar wil jij naar toe groeien in jouw IT-carrière? Want werken via Experis Nederland betekent investeren in jouw persoonlijke groei.
